CENTRO DE INVESTIGACIONES
Y ESTUDIOS DE GÉNERO


México: desigualdad económica y género

Flor Brown Grossman y Lilia Domínguez Villalobos (coords.)

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Existen modelos de conducta social que asocian el trabajo femenino con ciertas ocupaciones y el masculino con otras, y perviven estereotipos que asocian la masculinidad con la autoridad sobre otros. No es cuestión de preferencias individuales; tales estereotipos están inscritos en las instituciones sociales: la discriminación no necesita ser intencional. El problema es que las normas formales que estructuran la operación del mercado son instancias de las relaciones de género y reflejan problemas de dominación y subordinación de género, tensiones y contradicciones. Más que un análisis de inequidad de género en toda su complejidad, este libro es una selección de los trabajos que analizan la segregación laboral, los factores determinantes de las desigualdades salariales entre hombres y mujeres; las cargas de trabajo distintas debido a que no se reconocen las especificidades de género de las trabajadoras; los pagos desiguales y la reproducción de estas actitudes discriminatorias en las políticas públicas y el ámbito familiar.


ISBN del volumen: 978-607-02-0983-3

Editorial: Programa Universitario de Estudios de Género y UNIFEM

Fecha de publicación: 2010

Edición: primera edición

Formación, interiores y forros: Concepto Integral en Imagen y Comunicación

Número de páginas: 252

Cuidado de la edición: Olga Correa Inostroza

Imágen de portada: Carlos Marín

Presentación
7
El trabajo en México durante el siglo XX. Aspectos centrales
Teresa Rendón Gan
19
El género y la economía. ¿Cómo explica la economía la desigualdad salarial entre hombres y mujeres?
Daniela Savage Rodríguez
69
La desigualdad salarial de género en un contexto de apertura
Flor Brown Grossman y Lilia Domínguez Villalobos
101
Mercado de trabajo y salarios en la agricultura de exportación. Una visión de género
María Antonieta Barrón Pérez
157
Género, familias y políticas públicas: Programa de Desarrollo Humano Oportunidades
Nallely Pérez Barceló
189
La disparidad de género en la vida académica: el caso de la Facultad de Economía
Jennifer Ann Cooper, Hilda Rodríguez Loredo y Luis Botello Lonngi
211

Flor Brown Grossman es doctora en Ciencias Económicas por la Universidad Autónoma Metropolitana. Profesora titular en la Facultad de Economía, UNAM. Miembro del Comité Académico del Posgrado en Economía de la UNAM y miembro del Comité Editorial de la revista Problemas del desarrollo. Y Lilia Domínguez Villalobos es doctora en Ciencias Económicas por la Universidad Autónoma Metropolitana. Sus líneas de investigación son el cambio técnico y la estructura de mercado; industria y medio ambiente; política industrial; productividad y economía de género.

Estudios de Género / Ciencias sociales / Economía